El Sistema de Servicio Profesional de
Carrera es una política pública clave para la profesionalización de los
servidores públicos, fomenta la eficiencia y eficacia de la gestión pública,
lo que se traducirá en una mejora en los servicios que se ofrecen a la
ciudadanía. Este Sistema permite administrar los recursos humanos de las
instituciones sujetas a la Ley
del Servicio Profesional de Carrera y garantizar su ingreso, desarrollo y
permanencia en la Administración Pública Federal a través del
mérito y la igualdad de oportunidades; en un marco de transparencia y
legalidad.
En los siguiente links encontrará lo
referente a ingresos por Art. 34, movimientos laterales, plazas vacantes y convocatorias
por año del Servicio Profesional de Carrera de la COFEPRIS.